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2.7

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7.巴纳德的贡献/管理思维的系统观

巴纳德是系统组织理论创始人,现代管理理论之父,社会系统学派的创始人,著有《经理人员的职能》。在《经理人员的职能》一书中,巴纳德研究了系统的特征及构成要素,并分析了经理人员的任务和作用。

(1)组织是一个协作系统:巴纳德认为,“组织是两个或两个以上的人有意识协调活动和效熠謨酬卓跸崇輒繅锥陶捷妊箦蜆浉嚇榔倣掩櫃園壌洖赑借挡忪唚开厲锂让踬鸡衍干爬

(2)协作系统的三个基本要素:

协作的意愿;

共同的目标;信息的沟通,

(3)经理人员的职能:

建立和维护一个信息系统;

从不同的组织成员那里获取必要的服务;圆规定组织的共同目标,并用各个部门的具体目标加以明

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