面对日益饱和的人才市场，谋职困难是无可辩驳的事实，这对每个求职的人来说是一场考验和一种挑战。如何才能使自己在强手如林的人才市场脱颖而出，买进理想的职业大门？一个最重要的条件是具备成功的自我推销术，依靠得体的推销口才展示自我个性和特长，打动招聘者，从而顺利找到一份适合自己发展的工作。显然，在应聘面试时表现得幽默一些是一种明智之举。在应聘面试中，适当的幽默、风趣的语言会表现你的优雅气质和气度，也会给谈话增加轻松愉快的气氛。一个得体的玩笑、轶事或妙语会使一次颇为严肃的应聘面试的气氛变得活跃丰富。尤其是当你遇到难以回答的问题时，幽默的语言会使你化险为夷，反映出你的机智和聪明，给人以好感。比如，主考官问你这样一个问题：“广告对商业有什么益处？”如果你这样回答：“做生意没有了广告，就像一个人在黑暗中向一个女孩子传递秋波，除了他自己，谁也不知道他在做什么。”主考官一定会欣赏你的幽默、风趣和机智，给你的面试打上一个高分。推销自己的时候，要突出自己的特色，抓住自己最能打动别人的优点，而幽默常常助你一臂之力。在一次选“香港小姐”的决赛中，为了测试参赛小姐的思维速度和应对技巧，主持人提出了一个难题：“假如你必须在肖邦和希特勒两个人中间，选择一个作为终身伴侣的话，你会选择哪一个呢？”其中有一位参赛小姐是这样回答的：“我会选择希特勒。如果嫁给希特勒的话，我相信我能够感化他，那么第二次世界大战就不会发生了，也不会有那么多的人家破人亡。”这位小姐的巧妙回答赢得了人们的掌声。因为这个问题难度较大，如果回答“选择肖邦”，则答案没有特色，显得平淡；如果回答“选择希特勒”，则很难给与合理的解释。那位小姐选择了出人意料的答案，又寻出了合理而有充满正义的回答，从而成功地推销了自己的特色，以幽默、机智给观众和评委留下了深刻的印象。2-9：幽默助你获得满意薪酬：在人际交往中，尤其是在别人居高临下的情况下，话题越是庄重严肃，越会使人紧张慎重。但你若能把庄重严肃的内容用轻松幽默的形式表达出来时，对方也许不难接受。年轻人干工作，没有一个不期望工资高的。倘若你直接向老板提出加薪的要求，是不是有点太“赤裸裸”了？但一个打工仔却提供了良好的范例：这个青年人在一家外资企业中打工，他思维敏捷，两次提出的合理化建议均被采纳，分别使生产成本下降20%和10%，洋老板兴奋有加，对他说：“好好干，我不会亏待你的。”在青年人看来，这句话要么意义重大，要么分文不值。他想要实惠，便莞尔一笑，说：“我想你会把这句话放到我的薪水袋中的。”洋老板会意地笑了，爽快地答道：“会的，一定会的。”不久这位青年如愿以偿，他不但提了薪，还领了一个大红包。在老板的鼓励面前，如果青年人不是寓庄于谐，俏皮地提出严肃的问题，而是直截了当地提出加薪和奖励，那可就大煞风景了。有一家公司的工资非常低，低得公司经理都不好意思让人知道，每位新员工到职，经理都会做一件事。又到了发工资的日子，公司经常指示，在每人的工资袋里夹一张说明：“您的工资数是您的个人秘密，请不要泄露给任何人。”一位出来的而职员数了数工资，皱着眉头在签名处写了一句话：“我决不会向任何人泄露，因为我和您一样，不好意思将这种收入讲出去。”由于该公司的工资水平实在太低，这位新员工对工资的曝光，引起了公司管理部门的重视，最后，公司经理不得不调高了全体员工的工资。